秦皇岛事业单位公开招聘333人

2022-12-11 09:32| 发布者: boyi1898| 查看: 153| 评论: 0

5月30日,记者从秦皇岛市人力资源和社会保障局获悉,为满足事业单位用人需要,根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发〔2011〕9号),结合秦皇岛市事业单位年度招聘计划和岗位空缺情况,市委组织部、市人力资源和社会保障局决定面向社会公开招聘工作人员333名,其中市直43名、山海关区17名、北戴河区10名、抚宁区40名、卢龙县156名、青龙满族自治县67名。

此次招聘范围为全日制高等院校2019年普通类应届毕业生(不限户籍); 硕士研究生及以上学历、学位人员(不限户籍);具有秦皇岛市常住户籍或高考生源地为秦皇岛市的其他人员(户籍以2019年5月31日的户口所在地为准,下同)。其中招聘岗位另有户籍限制的,需符合岗位具体要求。“服务基层四项目人员”“退役大学生士兵”报考其专门职位的人员,可视为具有其服务地、服役地户籍;报考者配偶、父母、岳父母、公婆如有秦皇岛市常住户籍的,报考者可视为具有其户籍。年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(1983年5月31日至2001年5月31日出生)。岗位信息条件中对年龄有具体要求的,从其要求。

■报名方式

本次公开招聘采取网上报名、缴费的方式。每名应聘人员限报一个事业单位的一个岗位,并缴纳报名考务费100元。报名网址:秦皇岛市事业单位公开招聘网(https://ksbm.qhdrsj.gov.cn/)。

报名时间为:5月31日9:00至6月6日18:00;资格审查截止时间为6月7日12:00;缴费截止时间为6月7日18:00。完成网上报名缴费的考生,于6月20日9:00至6月22日17:00登录秦皇岛市事业单位公开招聘网,自行打印《笔试准考证》。报名截止前2天报名人数比较集中,请尽量避开报名高峰期,以提高报名效率。

■特别提醒

资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现应聘人员不符合招聘条件,弄虚作假的,取消应聘资格,问题严重的要追究责任。本次公开招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位公开招聘考试命题组、笔试、面试专门培训班等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。

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