创业典型 | 胡永来：托起残疾人士的“就业梦”
在安徽（长丰）双凤经开区，有一家扎根双凤20年的企业
——合肥永来工贸有限公司，
而作为双凤经开区唯一一家
“合肥市残疾人辅助性就业机构”，
永来工贸已为
14名残疾人提供了就业岗位，
他们的平均年龄40岁。
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7月11日上午，记者走进永来工贸，该公司的总经理胡永来热情地下楼迎接。注意到胡永来走路跛行，这让记者唏嘘不已。说起那段经历，胡永来记忆犹新。十几年前的一场意外让他的一只腿受了严重的伤害，导致三级肢残。经历了持续两年时间的复健，他才终于恢复了行走能力。正是因为曾经的经历，让胡永来对残疾人士有了更多的理解和包容。
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让残疾人发挥自己的价值
一走进公司办公楼，记者就注意到沿路的墙壁都装有安全扶手。一楼还配有休息娱乐场所，放置了两台健身器材和助残设施。而其实早在2018年成为辅助性就业机构之前，公司里就已经有五名残疾人职工。
“身残志不残。很多人常年在一个岗位上，最终干得非常出色。”这是胡永来对公司残疾员工的评价。“很多残疾人其实非常想做点力所能及的事情，帮助残疾人就业，就是帮助他们融入企业和社会，让他们能够发挥自己的价值，自食其力，然后有稳定的生活保障。”
何林忠师傅是听力残疾，在永来工贸创办之初便在这里工作了。在企业工作快20年的他，早已成为了生产线上的专业“老师傅”。“最开始的时候，有个别生产组长不太理解我为什么要招收残疾人，也有过抱怨。但经过一段时间的磨合，大家都能互相理解了。” 胡永来憨厚地一笑，“的确，对待残疾员工，我们需要付出更多地耐心和时间，但是想到他们最终能够发挥自己的价值。就觉得一切都很值得！”
02
让残疾人感受温暖的力量
甄赵娜是一名会计专业的本科毕业生，在永来工贸负责财务相关工作。先天残疾的她开朗又温暖，“我觉得永来就是一个温暖的大家庭，胡总对我们关爱有加。他经常请专业的医护人员到公司进行科普讲座，特别是针对残疾人，会定期地帮助他们检查身体。我在这里也能更多地帮助像我一样的人。”
不仅如此，永来工贸给残疾人员工的工资普遍高于长丰规定的基本工资标准。在基本工资的基础上，企业按劳按时进行补贴。而胡永来却说，“这都不是什么值得夸赞的事。就是一视同仁，让残疾人感受到温暖。”
“一个人的能力或许有限，但每个人都有回报社会的责任和义务。”胡永来说，公司现在正积极研发“光热一体”的热水器，争取能够进一步做大做强做精，这样就可以吸纳更多的残疾人就业，给他们提供更好的条件和保障。
据了解，胡永来曾在2019年荣获合肥市“助残先进个人”称号，在2021年还荣获了“全省扶残助残先进个人”。胡永来正像永来工贸的企业精神一样，“永往直前，开拓未来”。而他在不断前行的道路上始终不忘初心，用责任和担当奋力托起了残疾人士的“就业梦”！
来源：安徽日报客户端
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